

Organisation du travail : installer un cercle vertueux de performance durable
Comment mieux gérer son temps et donner ainsi place à l'efficacité, au plaisir et à la motivation renouvelés


Je gère mon temps de recherche d’emploi
Vous êtes en recherche d’emploi (CDD, CDI, alternance…) et vous avez l’impression de ne pas avancer, d’aller dans tous les sens, de vous...


Ma carrière, mon insertion ou reconversion professionnelle. J'y pense !!! ou j'y pense ??
Et si vous optimisiez votre carrière, votre avenir professionnel, votre insertion professionnelle avec MyProCoaching ?


C'est quoi "être coaché" ?
- Etre coaché c’est être accompagné d’une manière professionnelle (et oui…un coach est certifié , supervisé et adhère à une charte déontolo


Travail : 7 lois à connaître pour améliorer l'organisation du travail et la qualité de vie au travail
Vie au travail, vie privée : les incontournables Pourquoi certaines difficultés au travail semblent-elles se répéter ? Surcharge d'activité, interruptions permanentes, réunions trop longues, difficultés à prioriser, accumulation d'informations... Ces situations sont souvent perçues comme des problèmes individuels. Pourtant, elles relèvent fréquemment de mécanismes observables dans la plupart des organisations. Certaines « lois » empiriques, issues de l'observation des comport


Charge mentale au travail : 5 leviers pour prévenir la surcharge et favoriser une performance durable
Vous et votre charge mentale : avant.... Débordement, dispersion, fatigue : quand la charge mentale devient un enjeu collectif Les journées s'enchaînent, les sollicitations se multiplient et le sentiment de ne jamais arriver au bout de sa liste de tâches devient presque habituel. Mails, réunions, messages instantanés, imprévus, demandes urgentes, arbitrages permanents... Dans de nombreux environnements professionnels, les collaborateurs ont l'impression de devoir penser à tou


Mon poids, ma tête, mon assiette, mon changement de perspective
Prendre plaisir à se sentir à l'aise lors des repas Vous êtes rivé/rivée à votre pèse-personne, vous faites scrupuleusement attention à...


Ayez l’ambition d’être heureuse/heureux ! #développement personnel #travail #vie #bonheur
Etre heureuse/heureux : cap sur le changement positif et bénéfique !!! Vous êtes actuellement en poste … mais vous ne vous sentez pas...


Mode "coaching" activé !
Mode "coaching" activé ! Le coaching, un processus dynamique La vie est en mouvement, vous l'êtes également : le coaching, c’est l’art...


Entreprise et performance : intelligence collective - codéveloppement
Le groupe est constitué de 5 à 8 personnes qui partagent des problématiques communes dans leur quotidien professionnel.









































